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NR1
24
mar
NR-1 acelera a transformação nas empresas: não basta mais cumprir, é preciso monitorar
A saúde ocupacional no Brasil está passando por uma transformação crucial, e a nova redação da Norma Regulamentadora 1 (NR-1) é o epicentro dessa mudança. O cenário exige que as empresas abandonem a mentalidade de “laudos de gaveta” e adotem uma abordagem de monitoramento contínuo dos riscos psicossociais. Com a vigência prorrogada até 25 de...
10
fev
470 mil afastamentos por transtornos mentais: o impacto invisível que exige ação imediata das empresas
Não é mais uma tendência, é lei: Por que a adequação à NR-1 em saúde mental não pode mais ser adiada?O calendário é objetivo: 26 de maio de 2026. A partir dessa data, a nova redação da NR-1 passa a produzir efeitos concretos sobre a forma como as empresas organizam, gerenciam e respondem pelos riscos...
